Трудовое право
Хорошо подготовленные, оговорённые с работниками, и понятые обеими сторонами документы, оформленные трудовые отношения помогают избежать многих споров в будущем, а также прекратить трудовые отношения, которые не оправдали ожиданий друг друга. Письменно оговорив все актуальные для Вас условия, вы будете чувствовать себя намного безопаснее и увереннее, как при начинании работы, так и при найме нового сотрудника.
Работодателям:
- Подготовка проектов трудовых договоров;
- Консультации по вопросам заключения, исполнения, замены и расторжения трудовых договоров;
- Соглашения о неконкуренции, конфиденциальности;
- Составление коллективных договоров;
- Консультации работодателей касательно отношений с профсоюзами и производственными советами;
- Разрешение на работу и проживание для работников из третьих стран;
- Представительство в урегулировании индивидуальных и коллективных трудовых споров.
Работникам:
Мы консультируем по вопросам заключения, поправки, исполнения и прекращения трудового договора:
- определение, изменение, неуплата, взыскание заработной платы;
- установление испытания при заключении трудового договора в интересах как работника, так и работодателя;
- прекращение трудового договора по инициативе работника или работодателя;
- применение полной и ограниченной материальной ответственности работника;
- дисциплинарное взыскание за назначение, споры, простой, прогул;
- помогаем рассчитать выходные пособия, ежегодный отпуск, дополнительные выплаты, консультируем по другим вопросам.
- представляем интересы сотрудников в комиссии по трудовым спорам в инспекции труда, в судах всех инстанций.
пишите нам
Есть вопросы?
ВЫБИРАЯ НАС, ВЫ МОЖЕТЕ БЫТЬ УВЕРЕНЫ, В ТОМ, ЧТО НАШЛИ НАДЕЖНОГО ПАРТНЕРА.